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Petrobrás disminuirá su personal en Argentina

Como parte de una reestructuración en su directorio, gerencias y direcciones, la empresa de capitales brasileros intentará bajar costos para incrementar sus ganancias.
Darío Hernán Irigaray
Por Darío Hernán Irigaray

El pasado 25 de agosto, la empresa Petrobrás informó a la Bolsa de Buenos Aires de su reestruccturación en el país, donde eliminará parte de su línes gerencial en el país, así como seis de sus direcciones, así como una decena de gerencias.

La razón principal es aumentar las ganancias, poniendo en marcha un plan de reorganización de su estructura para optimizar costos, según la explicación que circula por los pasillos de Maipú 1, el edificio que hoy ocupa la empresa y heredó tras la compra de Pecom Energía, de la familia Perez Companc, en 2003.

Al eliminar dos direcciones quedarán sólo cuatro sillones en el directorio, el cual es conducido por Decio Odone.

Dentro de estos movimientos organizativos de la empresa, se redujeron aproximadamente una decena de gerencias, si bien la empresa no aportó especificaciones.

“El directorio ha aprobado una nueva organización funcional con vigencia a partir del primero de septiembre de 2009”, señala brevemente un comunicado enviado por la empresa a la Bolsa.

De acuerdo con la carta, subsistirán las direcciones de Exploración y Producción, encargada de la búsqueda y extracción de petróleo y gas, el negocio base de la compañía; la Comercial relacionada con el manejo de su red de más de 500 estaciones de servicio y las ventas de productos en general; y la de Administración y Finanzas.

Además, se crea una dirección Industrial, que reunirá a actividades que antes estaban distribuidas en otros estamentos de la empresa.

Las sacrificadas son las direcciones de Servicios, que formará parte de Administración y Finanzas, y de Gas y Electricidad, que bajará al rango de gerencia.

En línea con los actuales resultados económicos, la compañía brasileña parece inmersa en un proceso de reestructuración desde finales de 2007. En aquella ocasión, lanzó un proceso de reducción de personal con vistas a bajar en 10% su plantilla, que superaba los 4.000 empleados.

En abril, la filial local de la brasileña le vendió a la casa matriz su negocio en Perú, que le permitió embolsar u$s 619,4 millones que destinará a “potenciar la capacidad de focalizar la inversión de la compañía en la Argentina y fortalecer la situación financiera de corto y mediano plazo”, según informó en aquella oportunidad.

Así, llevó a $ 969 millones sus ganancias en los primeros seis meses del año, un 85% por encima de los $ 523 millones del mismo período de 2008.

Entre los mayores problemas que enfrente la empresa que también tiene negocios en Bolivia, Venezuela y Ecuador figuran la caída en el precio internacional del crudo desde octubre del año pasado, que trajo aparejada una baja en los valores de sus principales productos, y el retraso de los precios de los combustibles en el país.

Por otra parte, también sufre la caída en su producción de gas y petróleo durante los últimos años, debido a la madurez de los yacimientos que opera en el país.

Fuente: Cronista.Com

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